Vous êtes dans l’une de ces situations :
- Changement de poste, prise de fonction managériale
- Recherche d’emploi
- Offreur de services
- Création d’une fonction clé, restructuration d’entreprise
- Difficultés relationnelles, problèmes de communication, gestion de conflit
- Démotivation, stress, problème de temps…
Développez votre énergie et talents vers de nouveaux objectifs.
L’accompagnement personnalisé ou coaching professionnel vous permet :
- D’accompagner votre changement professionnel ou personnel
- D’augmenter la confiance en vous et développer votre potentiel
- De prendre du recul et développer votre créativité
- De reconnaître vos difficultés dans certaines situations et gérer votre stress
- D’identifier vos ressources et talents pour les optimiser
- De comprendre le fonctionnement « automatique » de votre personnalité et de créer d’autres chemins neuronaux en fonction de vos objectifs
Concrètement :
L’objectif est défini lors du premier entretien. Les modalités d’accompagnement et le nombre de séances sont ainsi évalués afin de poser le cadre du travail. La séance dure 1h à 1h30, réalisée par téléphone ou dans un bureau professionnel.
Vous êtes pleinement acteur dans la réalisation de votre objectif.
L’accompagnement vous permet de développer vos propres ressources et les mettre en œuvre durablement pour atteindre votre objectif.
